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集團(tuán)公司再次組織學(xué)習(xí)“感恩、知責(zé)、律己、有為”八字要求，并結(jié)合“三問三思”及“三會”精神，公司各級也開展了較為全面的深入討論，回顧過去，展望未來，對其精神實質(zhì)有了新的感悟領(lǐng)會，對我個人而言，收獲頗多。
感恩企業(yè)。當(dāng)今的社會競爭激烈而殘酷，不管哪一級干部職工，只有勤勤懇懇的努力工作，才能保證自己的崗位不被別人取代。珍惜才會擁有，感恩才能長久。只有珍惜工作，我們才能熱愛工作、熱愛事業(yè)，才能釋放出對工作的積極性和創(chuàng)造性，工作來之不易，所以我們應(yīng)該把珍惜自己的工作當(dāng)成是一種責(zé)任、一種承諾、一種義務(wù)、一種使命。沒有漢鋼公司，我們大多數(shù)人就沒有這個穩(wěn)定的飯碗，所以感恩公司，感恩領(lǐng)導(dǎo)，給我提供了施展才華的空間和平臺。
愛崗盡責(zé)。感恩企業(yè)最好的行動就是努力工作，愛崗敬業(yè)，盡職盡責(zé)。在工作上缺乏主動作為、積極作為的精神，推三阻四，不求質(zhì)量、只圖應(yīng)付，“今日復(fù)今日、明日復(fù)明日”的思想是要嚴(yán)加糾正的，是極其不“知責(zé)”的表現(xiàn)。占著位置，就該做出成績，經(jīng)得起檢驗。如果企業(yè)里都是公事磨洋工，私事打沖鋒，懶懶散散，敷衍了事，企業(yè)將會有今天，沒明天，那么我們賴以生存的飯碗將也不復(fù)存在，最終自食惡果，害人害己。
守正律己。“律人先律己，正身先正心”，作為領(lǐng)導(dǎo)干部，嚴(yán)格要求別人的同時，先要嚴(yán)格要求自己，樹立浩然正氣、剛正不阿的榜樣。今年，隨著幾個重點項目的開工建設(shè)，工程管理方面廉潔風(fēng)險點明顯增多，廉潔風(fēng)險防范壓力較大，此時，作為管理人員，更要修身律己，以案為鑒、高度警戒，嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，嚴(yán)守紀(jì)律紅線底線，遵規(guī)守紀(jì)，按規(guī)矩辦事，既要做到有功，更要守住清廉。
有為才有位。感恩才能知責(zé)，律己才能有為，有為才能有位。企業(yè)的蓬勃發(fā)展離不開職工的辛勤努力，職工的幸福生活依賴于企業(yè)的良性發(fā)展，只有在自己的崗位上勤勤懇懇的努力工作，不繁衍、不應(yīng)付，能扛事、敢扛事，勇啃“硬骨頭”，破解企業(yè)發(fā)展難題，才能在自己的崗位上闖出一片天地，干出一番成績，保證自己不輕易被他人取代。
“感恩、知責(zé)、律己、有為”八個大字緊貼在部門會議室的墻面上，提醒我們要清楚認(rèn)識自己的能力，知曉自己的職責(zé)，履行自己的義務(wù)。接下來，我作為企業(yè)項目建設(shè)的堅實力量，將更加珍惜自己的崗位，勇挑重?fù)?dān)，攻堅克難，在項目建設(shè)的道路上奮勇拼搏，做出成績，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。（工程管理部 混鵾）
