“高爐操作、設(shè)備改造，高爐的“頭疼腦熱’就沒他看不了的。”“高爐負(fù)荷同比提高0.3，焦比環(huán)比下降23.11kg/t，煤比環(huán)比提升21.82kg/t這可都是他的實(shí)績！”在同事們口中，爐長張小帥就是一崗多能、吃苦耐勞、降本創(chuàng)效的“領(lǐng)頭雁”。爐前鐵水奔流，雖已入冬，但依然熱浪灼人，躍動的紅光照耀在他的臉上，那雙眼眸堅(jiān)毅有神……

習(xí)慣了，也就不覺得辛苦

張小帥出生在大荔縣農(nóng)村，清貧的家庭環(huán)境培育出他吃苦耐勞的品質(zhì)。二十一歲，他被分配到龍鋼公司干爐前工。他立志要干好工作，為家里減輕負(fù)擔(dān)。“剛參加工作時，我們用鋼釬手工開鑿鐵口，開一爐鐵得3個人站在100多攝氏度的主溝邊輪流作業(yè)，累了就咬咬牙，再堅(jiān)持。”堅(jiān)毅的性格讓他很快克服鐵水奔流、火花四濺帶來的慌亂，全身心投入到三班倒的爐前工作中。2011年，張小帥被派往參與漢鋼公司1#高爐的籌建，并很快擔(dān)任爐長。此后，他更是獨(dú)挑大梁、率領(lǐng)班組人員勤查多干，這一干就是十一年。

前兩年，在高爐熱風(fēng)爐拆爐、筑爐時，面對熱風(fēng)爐扒爐工作中過程空間受限、粉塵大、勞動強(qiáng)度大、作業(yè)時間戰(zhàn)線長等難點(diǎn)，作為這次檢修項(xiàng)目的主要負(fù)責(zé)人的張小帥沒有退縮，每次第一個進(jìn)爐內(nèi)的是他，最后一個出來的也是他，在高爐檢修及恢復(fù)爐況期間，連續(xù)工作、堅(jiān)守崗位的畫面已不計(jì)其數(shù)，但對于盡職盡責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)張小帥來說早已習(xí)以為常。

降本增效的路上總有他的身影

今年，鋼鐵行業(yè)遭遇寒冬，他又投入提煤降焦、降本增效的工作中，從《修舊利廢管理辦法》《高爐“降本增效”工作實(shí)施方案》的制定實(shí)施，到加強(qiáng)爐內(nèi)操作，規(guī)范各工序成本核算辦法，明確各工序各項(xiàng)成本指標(biāo)；再到高爐負(fù)荷同比提高0.3，焦比環(huán)比下降23.11kg/t，煤比環(huán)比提升21.82kg/t……看到勝利的果實(shí)，也讓這個不茍言笑的關(guān)中漢子嘴角上揚(yáng)。

同時，由他牽頭的多項(xiàng)設(shè)備設(shè)施改造獲得大家的認(rèn)可，最值得一提的是針對高爐渣處理機(jī)頭轉(zhuǎn)運(yùn)站內(nèi)長期蒸汽彌漫，現(xiàn)場能見度低，不利于設(shè)備點(diǎn)檢，機(jī)頭驅(qū)動裝置、操作箱腐蝕嚴(yán)重，電器設(shè)備事故頻發(fā)的問題，張小帥日夜蹲點(diǎn)研究，規(guī)劃設(shè)計(jì)，利用檢修期間成功完成了機(jī)頭轉(zhuǎn)運(yùn)站蒸汽治理改造，“高爐運(yùn)渣皮帶機(jī)頭蒸汽治理法”也被公司評為年度查找提改獻(xiàn)優(yōu)秀創(chuàng)新項(xiàng)目。此外還有1#高爐冷卻壁U型水管改造、渣處理噴淋水改、西場沖渣溝?；^改造等項(xiàng)目，均取得良好效果。

唯有熱愛才能與之同甘共苦

先進(jìn)車間、環(huán)保先進(jìn)工段、新聞宣傳先進(jìn)集體；陜鋼勞模吳江、最美員工彭軍輝……他深知眾人拾柴火焰高這個道理，近年來，他像個將軍細(xì)細(xì)打磨手下的“璞玉”，帶領(lǐng)出能打仗、打勝仗的高爐隊(duì)伍，他也時常為這支隊(duì)伍感到驕傲、自豪?？傆行逻M(jìn)職工問他“干煉鐵苦不苦？”“人不是鐵打的，哪能不累，但有這樣一支隊(duì)伍一起奮斗，我還能咂摸出甜味兒來呢。”并未細(xì)說累在何處、甜從何來，張小帥只是望向爐內(nèi)，眼里寫滿熱愛。（煉鐵廠 崔恒 劉平）