• 凝聚共識(shí)求實(shí)效 加壓奮進(jìn)沖目標(biāo)
    發(fā)布日期:2023-12-20    作者:張小敏    
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    在年終決戰(zhàn)關(guān)鍵時(shí)刻,燒結(jié)廠全體干部職工凝心聚力,以決戰(zhàn)決勝之勢(shì),咬定全年目標(biāo)不放松,竭盡全力搶進(jìn)度、集中精力抓重點(diǎn),全力以赴打贏2023年收官之戰(zhàn)。

    凝聚共識(shí)求實(shí)效 加壓奮進(jìn)沖目標(biāo)

    黨建引領(lǐng) 在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中鼓足“精氣神”

    該廠始終堅(jiān)持“生產(chǎn)穩(wěn)定順行是企業(yè)最大的降本增效”這一原則,緊盯全年KPI任務(wù)指標(biāo)不放松,建立剛性指標(biāo)考核體系,明確各級(jí)黨員干部掛靠降本目標(biāo)任務(wù),激發(fā)干部深耕降本增效“責(zé)任田”。以“事事落實(shí)到位”的執(zhí)行力,在提指標(biāo)、降消耗、穩(wěn)質(zhì)量等方面下功夫、做文章。對(duì)關(guān)鍵指標(biāo)天天算、班班盯、日通報(bào)、周總結(jié),完善基礎(chǔ)管理,明確目標(biāo)責(zé)任,使各環(huán)節(jié)始終處于受控狀態(tài),實(shí)現(xiàn)關(guān)鍵指標(biāo)再突破。同時(shí),通過“黨建工作百分制排名”“月度支部書記匯報(bào)制”、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)“雙百分制考核”,實(shí)現(xiàn)了“檢查-整改-達(dá)標(biāo)-提升”的循環(huán)機(jī)制。通過將支部工作融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作作為黨支部工作的“第一課題”,圍繞“提質(zhì)增效”主題,廣泛開展“提煤降焦”“燒結(jié)礦穩(wěn)定順行”等攻關(guān)活動(dòng),全力為鐵前低成本生產(chǎn)注入新活力。

    凝聚共識(shí)求實(shí)效 加壓奮進(jìn)沖目標(biāo)

    步步精心 在安全管理中再增“緊迫感”

    一直以來,該廠堅(jiān)持“安全高于一切、先于一切、重于一切”的安全發(fā)展理念,以“時(shí)時(shí)放不下”的責(zé)任感,不斷筑牢安全生產(chǎn)“防火墻”。要求各級(jí)安全管理人員每日深入現(xiàn)場(chǎng),對(duì)重點(diǎn)部位及重大危險(xiǎn)源進(jìn)行監(jiān)督檢查,對(duì)發(fā)現(xiàn)的安全隱患立行立改,不能當(dāng)場(chǎng)整改的,以“表單化”形式下發(fā)到責(zé)任人限期整改,堅(jiān)決做到“隱患不排除不生產(chǎn)、措施不落實(shí)不生產(chǎn)”。同時(shí),針對(duì)當(dāng)前檢修任務(wù)重、特種作業(yè)多、員工思想易松懈的情況,由車間安全員帶頭、班組長(zhǎng)跟班的方式,盯守每一處作業(yè)點(diǎn),嚴(yán)格檢查作業(yè)票證辦理,對(duì)不符合安全要求的、氣體分析不合格的、安全措施未落實(shí)的一律停止作業(yè),并對(duì)任何未辦理、補(bǔ)辦、內(nèi)容填寫錯(cuò)誤等情況進(jìn)行升級(jí)考核,切實(shí)把好票證審理關(guān)口,從根源上消除安全隱患。

    除此之外,車間充分利用班前會(huì)時(shí)間,開展安全大討論、事故案例分析等安全教育活動(dòng),積極組織全員學(xué)習(xí)各項(xiàng)規(guī)章制度等內(nèi)容,重點(diǎn)對(duì)空氣呼吸器、消防設(shè)施等應(yīng)急救援設(shè)備的使用方法進(jìn)行培訓(xùn),不斷提升員工在操作方面的安全系數(shù)。

    凝聚共識(shí)求實(shí)效 加壓奮進(jìn)沖目標(biāo)

    創(chuàng)新賦能,在降本增效中煥發(fā)“新活力”

    四季度以來,燒結(jié)廠以公司月度生產(chǎn)組織方案為指導(dǎo),緊緊圍繞科技創(chuàng)新、“三新三小”,開展“技術(shù)比武”“創(chuàng)新成果展”等活動(dòng),鼓勵(lì)員工立足崗位開展節(jié)支降耗、小改小革,引導(dǎo)員工把降本增效的關(guān)鍵點(diǎn)作為“攻關(guān)點(diǎn)”,真正把難題變課題、把創(chuàng)新變效益。前期,圍繞釩鈦礦冶煉,該廠主動(dòng)出擊開展攻關(guān),組織生產(chǎn)技術(shù)人員先后參加了“釩鈦冶煉、高爐順行”“西南釩鈦礦冶煉”“絲綢之路青年學(xué)者論壇”等專題培訓(xùn)班,提高生產(chǎn)技術(shù)人員對(duì)新工藝的認(rèn)識(shí)及知識(shí)儲(chǔ)備。同時(shí),利用班前會(huì)集思廣益,將生產(chǎn)過程中的小發(fā)明、小創(chuàng)造進(jìn)行集中展示、討論,將提出的“好點(diǎn)子”作為每個(gè)人績(jī)效考核的一部分,通過實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,為廣大干部員工提供展現(xiàn)自我、展示成果的平臺(tái),讓創(chuàng)新蔚然成風(fēng),推動(dòng)降本增效見實(shí)效。(燒結(jié)廠 張小敏)

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