虎年要有虎精神。近日，煉鋼廠以強有力的“大動作”全力以赴保障安全生產(chǎn)，促使生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)中向好。

收心＋動員，推動安全生產(chǎn)強勁開局

節(jié)后煉鋼廠分層級組織召開收心會，將全員從節(jié)日的氛圍中“淡化”出來，迅速投入生產(chǎn)中。針對節(jié)日期間生產(chǎn)運行存在的問題，總結(jié)、細(xì)化問題原因，落實整改措施并進行通報處理。綜合管理科對長白班人員勞動紀(jì)律進行全面檢查，各級人員立即調(diào)整心態(tài)，以飽滿的精氣神投入到工作崗位，做到“人到崗、心到崗”，以強有力的態(tài)勢推動安全工作全面開啟。

“全員要以‘等不起’的緊迫感、‘慢不得’的危機感、‘坐不住’的責(zé)任感強化安全生產(chǎn)管控，緊盯各項能源指標(biāo)，著力打造綠色工廠。”在二月份第一次黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)中煉鋼廠黨委書記趙志雄說道。

監(jiān)管＋警示，提升安全管理首位意識

組織開展節(jié)后安全綜合檢查，各攻關(guān)組針對特種設(shè)備設(shè)施、熔融金屬、煤氣、有限空間等分別開展專項檢查，并對檢查問題下發(fā)隱患整改通知單，限期整改形成PDCA閉環(huán)管理。安環(huán)科牽頭各車間提前策劃、準(zhǔn)備檢修工作，做好檢修項目、方案、人員、備件的梳理、確認(rèn)，重點將安全措施落實納入本次檢修重點工作。同時建立建立重點工作督查督辦機制，全面提高各級人員工作效率，強化工作作風(fēng)，逐步實現(xiàn)工作制度化、規(guī)范化、程序化。

人無遠(yuǎn)慮必有近憂。連日來煉鋼廠深入支部、車間、班組學(xué)習(xí)觀看馬鋼事故視頻及同行業(yè)事故案例，并制定專職以上安全人員事故案例學(xué)習(xí)計劃，針對近日極端寒冷天氣，合理控制水泵、閥門啟停，強調(diào)員工交通安全，時刻敲響安全警鐘，將安全放在首位。

嚴(yán)控＋關(guān)愛，助力抗疫生產(chǎn)齊步走

“生產(chǎn)組共16人，核驗行程卡，15人均在漢中市，1人在漢中和渭南市，行程卡和報備信息相符。”

“疫情檢測點外來人員4人，體溫檢測正常。”疫情防控微信群消息不停地顯示。

復(fù)工復(fù)產(chǎn)煉鋼廠第一時間對返崗人員行程碼進行核查，開展測溫、全面消殺等工作，并對各車間相關(guān)臺賬進行查驗，疫情防控微信群及時傳達漢中市及公司疫情防控最新政策，督促第三針已到期人員盡快接種，持續(xù)做好疫情檢測點專人測溫工作，常態(tài)化抓好疫情防控。

“節(jié)日期間堅守在崗的倒班人員不能回家團圓，休假按照要求及時為職工辦理離勉手續(xù)，做好報備，讓回家好好休息。”工會主席劉謀華在會上說道。在疫情防控工作中，煉鋼廠始終以人文關(guān)懷，全力做好疫情防控下的安全生產(chǎn)。（煉鋼廠  陳鋼  程文娟）